Законодательная база российской федерации. Указания по заполнению формы N ЗП-наука Как сделать отчет зп образование


Изменился срок предоставления федерального статистического наблюдения по форме 3информ. В Указания по заполнению формы N ЗПсоц, утвержденной настоящим приказом, внесены изменения приказом Росстата от 5 апреля. Росстат обновил формы для учреждений образования, культуры, науки зпобразование сведения о численности и оплате труда. Форма ЗПнаука квартал Сведения о численности и оплате труда работников организаций, осуществляющих научные исследования и разработки, по. При проверке данных обнаруживаются ошибки. Форма N ЗПнаука ОКУД СВЕДЕНИЯ О ЧИСЛЕННОСТИ И ОПЛАТЕ. Код типа отчитывающегося учреждения указывается в форме ЗПкультура в соответствии с Перечнем типов учреждений социальной сферы и науки для сбора и. Не сходятся со сводом по 211, конфигуратор определил что не попадает Компенсация отпуска при увольнении. Форма ЗПнаука имеет периодичность сдачи раз в квартал. Получили письмо от вышестоящей организации о необходимости предоставления статистической формы ЗПнаука ежемесячно. Форма статистического наблюдения ЗПнаука для 2018 года. Регламентированная отчетность

Сведения по форме N ЗПобразование предоставляются большое образование в печени Форма ЗПнаука Форма ЗПобразование выполнение государственных. Форма ЗПнаука Сведения о численности и оплате труда работников организаций, осуществляющих научные исследования и разработки, по. по категориям персонала Форма ЗПнаука Сведения о численности. Указания по заполнению формы N ЗПкультура. Инструкция По Заполнению Формы Зп Наука. Новая форма ЗПобразование, ЗПздрав, ЗПнаука, ЗПкультура, ЗПсоц 2016, 2017 скачать бланк и указания. Форма в электронном виде. Форма ЗПнаука Форма ЗПобразование выполнение государственных программ подпрограмм РФ Форма 1ГП имеет периодичность Перечень форм. Мониторинг средней заработной платы форма ЗПобразование Служебная записка отдела статистики труда, науки, образования и культуры Федеральной. НоваяЗП наука Сведения о численности и оплате труда работников организаций, осуществляющих. Форма для составления регл. Вложения, бланк формы ЗПнаука

Сведения по форме ЗПобразование предоставляются респондентами, подведомственными органу местного самоуправления, осуществляющему управление в сфере. отчета по форме ЗПНаука. Сведения по форме зпобразование предоставляются. Статистическая форма ЗПнаука. Статистическая форма ЗП наука. ЗПнаука Сведения о численности и оплате труда работников организаций, осуществляющих научные исследования и разработки, по категориям персонала. Сведения о численности и оплате труда работников организаций, осуществляющих научные исследования и разработки, по категориям персонала.Форма ЗПНаука 2018, 2017 скачать бланк и инструкцию. Форма зпобразование Сведения о численности. Новая форма, отчет ЗПобразование, ЗПздрав, ЗПнаука, ЗПкультура, ЗПсоц 2015 скачать бланк. 27, Сведения о числненности и оплате труда работников сферы здравоохранения по категориям персонала Форма ЗП. Респондентами по форме федерального статистического наблюдения ЗПнаука далее форма являются юридические лица организации независимо от

Не прошли контроль следующие правила. Форму 2наука Сведения о выполнении научных исследований и разработок сдают в территориальные органы Росстата юридические лица, кроме субъектов малого. В графе 1 основной табличной части формы ЗПобразование приводят данные о средней численности работников списочного состава или среднесписочной. Форму ЗПнаука заполняют юридические лица кроме субъектов малого предпринимательства независимо от ведомственной принадлежности государственной и. Форма ЗП здрав. Не заполняется форма ЗП наука по обособленным подразделениям. Новая месячная форма федерального статистического наблюдения ЗП наука Сведения о численности и. Сведения о численности и оплате труда работников организаций, осуществляющих научные исследования и разработки, по категориям.

Единого универсального перечня отчетных форм в Росстат, который бы подошел для всех видов экономических субъектов, нет. Необходимость предоставления конкретной информации определяют территориальные органы статистики. Отметим, что большая часть форм для сдачи определяется по основному виду деятельности компании.

Информацию можно предоставить не только в электронном виде, но и на бумажном носителе. Однако представители Росстата отдают предпочтение электронным формам. Отчеты в статистику за 2019 г., когда и какие сдавать, можно уточнить в территориальном отделении статистики либо проверить состав статистических отчетов на интернет-портале .

Кто обязан отчитываться

Российская статистика отчеты за 2019 год, кто сдает, установила в отдельном Федеральном законе № 282-ФЗ от 29.11.2007. Так, в соответствии со ст. 6 и 8 закона, отчитываться обязаны:

  • госорганы власти, а также органы местного самоуправления;
  • юридические лица, официально зарегистрированные на территории РФ;
  • филиалы, обособленные подразделения и территориальные представительства российских организаций;
  • филиалы и представительства иностранных компаний, функционирующих на территории РФ;
  • индивидуальные предприниматели.

Экономические субъекты, которые имеют право вести упрощенный бухгалтерский учет либо не вести его вовсе, а также налогоплательщики, применяющие упрощенные системы налогообложения, от сдачи статотчетов не освобождены!

Что сдавать в статистику за 2019 год: таблица

Обязательные формы отчетности в Росстат можно разделить на три группы:

  • ежегодные, которые компании сдают один раз в год (некоторые формы могут быть затребованы раз в два года);
  • ежеквартальные — формируются раз в квартал, то есть каждые три месяца;
  • ежемесячные.

Практически все формы отчетности в Росстат были обновлены! Будьте внимательны при заполнении форм, используйте только актуальные бланки.

Ежегодная статистическая отчетность по итогам 2018 года

Форма статистического отчета

Срок сдачи

№ 1-Т «Сведения о численности и заработной плате работников» (Приказ Росстата от 06.08.2018 № 485)

Не позднее 21.01.2019

№ 7-травматизм — о травматизме на производстве и профессиональных заболеваниях (Приказ Росстата от 21.06.2017 № 417)

Не позднее 25.01.2019

№ МП (микро) — данные об основных показателях деятельности микропредприятия (Приказ Росстата от 27.07.2018 № 461 (ред. от 10.10.2018))

Не позднее 05.02.2019

№ 1-Предприятие — о деятельности организации (Приказ Росстата от 27.07.2018 № 461 (ред. от 10.10.2018))

№ 12-Ф — об использовании денежных средств (Приказ Росстата от 31.07.2018 № 468 (ред. от 07.09.2018)

№ 57-Т — о заработной плате работников по профессиям и должностям (Приказ Росстата от 26.06.2017 № 430)

Не позднее 30.11.2019

№ 23-Н — о производстве, передаче, распределении и потреблении электрической энергии (Приказ Росстата от 27.07.2018 № 461 (ред. от 10.10.2018))

№ 4-ТЭР — об использовании топливно-энергетических ресурсов (Приказ Росстата от 27.07.2018 № 461 (ред. от 10.10.2018))

Ежеквартальные статистические отчеты в 2019 году

Форма статистического отчета (дата и номер НПА)

Срок сдачи

№ П-4 (НЗ) «Сведения о неполной занятости и движении работников» (от 06.08.2018 № 485)

Не позднее 8-го числа месяца, следующего за отчетным периодом

№ П-4 — о численности и заработной плате работников (от 06.08.2018 № 485)

Отчитываются организации, в штате которых числятся менее 15 человек. Остальные учреждения должны подавать П-4 ежемесячно.

До 15-го числа следующего месяца

№ П-2 — об инвестициях в нефинансовые активы (от 27.07.2018 № 462)

Не позднее 20-го числа месяца, следующего за отчетным периодом

№ ПМ — об основных показателях деятельности малого предприятия (от 27.07.2018 № 461)

Не позднее 29-го числа по окончании квартала

№ П-5 (м) — основные данные о деятельности организации (от 31.07.2018 № 472)

Не позднее 30-го числа месяца, следующего за кварталом

№ 5-З — о затратах на производство и продажу продукции (товаров, работ, услуг) (от 15.07.2015 № 320)

30-го числа следующего месяца — за I квартал, 1 полугодие, 9 месяцев

Ежемесячные статистические отчеты 2019

Статистическая отчетность бюджетных учреждений

Для государственных и муниципальных учреждений, функционирующих в социальной и научной сфере, чиновники предусмотрели специальные формы по статистике.

размер шрифта

ПРИКАЗ Росстата от 30-10-2012 574 ОБ УТВЕРЖДЕНИИ СТАТИСТИЧЕСКОГО ИНСТРУМЕНТАРИЯ ДЛЯ ОРГАНИЗАЦИИ ФЕДЕРАЛЬНОГО СТАТИСТИЧЕСКОГО... Актуально в 2018 году

Указания по заполнению формы N ЗП-наука

1. Респондентами по форме федерального статистического наблюдения N ЗП-наука являются юридические лица независимо от ведомственной принадлежности государственной и муниципальной форм собственности (кроме субъектов малого предпринимательства), осуществляющие деятельность в сфере научных исследований и разработок, относящиеся в соответствии с ОКВЭД к виду экономической деятельности "Научные исследования и разработки" (код ).

Данные о среднесписочной численности и средней численности внешних совместителей (графы 1 и 2), а также о фонде начисленной заработной платы (графы 3 и 5) по строке 01 должны быть согласованы с соответствующими данными формы N П-4 . Для организаций с численностью работников менее 15 человек, не относящихся к субъектам малого предпринимательства и отчитывающихся по форме N П-4 с квартальной периодичностью, данные по строке 01 должны согласовываться с данными соответствующих граф формы П-4 за соответствующий период.

Для остальных организаций, отчитывающихся по форме N П-4 с ежемесячной периодичностью, данные фонда начисленной заработной платы по строке 01 должны согласовываться с суммой соответствующих данных по форме N П-4.

18. По строке 01 указывается списочная численность всех работников организации.

По строке 02 указывается численность научных работников (исследователей). Научным работником (исследователем) является гражданин, обладающий необходимой квалификацией и профессионально занимающийся научной и (или) научно-технической деятельностью ( , ФЗ N 127-ФЗ от 23 августа 1996 года). Правовые основы оценки квалификации научных работников и критерии этой оценки определяются в порядке, устанавливаемом федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере научной и научно-технической деятельности, и обеспечиваются государственной системой аттестации (в ред. Федеральных законов от 23.07.2008 N 160-ФЗ, от 27.07.2010 N 198-ФЗ).

Строка 05: к научным сотрудникам относятся: главные научные сотрудники; ведущие научные сотрудники; старшие научные сотрудники; научные сотрудники, младшие научные сотрудники.

По строке 06 из строки 05 выделяются главные научные сотрудники, ведущие научные сотрудники и старшие научные сотрудники.

По строке 07 из строки 05 выделяются научные сотрудники и младшие научные сотрудники.

По строке 08: отражаются инженеры, конструкторы, технологи, экономисты и другие научные работники (исследователи), не занимающие научных должностей, но профессионально занимающиеся научными исследованиями и разработками и непосредственно осуществляющие создание новых знаний, продуктов, процессов, методов и систем, не вошедшие в строки 03 - 07, имеющие законченное высшее профессиональное образование.

По строке 09 приводится численность техников.

К техникам относятся работники, которые участвуют в научных исследованиях и разработках, выполняя технические функции, как правило, под руководством исследователей (эксплуатацию и обслуживание научных приборов, лабораторного оборудования, вычислительной техники, подготовку материалов, чертежей, проведение экспериментов, опытов и анализов и т.п.). Для выполнения указанных функций требуется среднее профессиональное образование и (или) необходимый профессиональный опыт и знания. Сюда же относятся инженеры, конструкторы и экономисты, выполняющие технические функции при осуществлении научных исследований и разработок.

По строке 10 учитывается вспомогательный персонал, к которому относятся работники, выполняющие вспомогательные функции, связанные с проведением исследований и разработок: работники (включая руководителей) планово-экономических, финансовых подразделений, патентных служб, подразделений научно-технической информации, технических архивов, фотолабораторий, научно-технических библиотек, редакционно-издательских подразделений, отделов стандартизации и аспирантуры; рабочие, осуществляющие монтаж, наладку, обслуживание и ремонт научного оборудования и приборов; рабочие опытных (экспериментальных) производств; лаборанты, не имеющие высшего и среднего профессионального образования.

По строкам 11 - 13 показывается медицинский персонал медицинских подразделений. Научные учреждения проставляют сведения по этим строкам только в том случае, если указанные медицинские работники являются штатными работниками, т.е. состоят в списочном составе учреждения (попадают в графу 1) или работают на условиях штатного совместительства (внешние совместители, попадают в графу 2).

По строке 14 учитываются работники, не вошедшие в строки 02 - 13.

По строке 15 из строки 01 выделяются средства федерального бюджета.

По строке 16 из строки 01 выделяется конкурсное (программное) финансирование (средства, поступившие на счет организации, занявшей первое место по решению конкурсной комиссии, в результате подведения итогов конкурса научных, научно-технических программ, инновационных и других проектов, связанных с выполнением научных исследований и разработок, на основании представленных организацией лучших условий реализации конкурсного проекта по сравнению с другими участниками).

19. При заполнении формы должны выполняться следующие контроли:

гр. 3 > = гр. 4 по всем строкам

гр. 3 = сумме граф 6 - 8 по всем строкам

гр. 5 = сумме граф 9 - 11 по всем строкам

стр. 01 = сумме строк 02 + 09 + 10 + 11 + 12 + 13 + 14 по всем графам

Перечень типов учреждений социальной сферы и науки для сбора и разработки итогов федерального статистического наблюдения о численности и средней заработной плате отдельных категорий работников социальной сферы, в отношении которых предусмотрены мероприятия по повышению средней заработной платы в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики"

Код Наименование группировки Состав группировки
2 Учреждения науки
2.1 Научно-исследовательские институты
2.2 Научно-практические центры и центры медико-социальной экспертизы и реабилитации инвалидов Научно-практические центры и центры медико-социальной экспертизы и реабилитации инвалидов, находящиеся в ведении Минтруда России

Форма № ЗП-образование утверждена приказом Росстата от 30 ноября 2015 г. № 594. Там же вы найдете указания по ее заполнению. Статья поможет избежать ошибок при заполнении формы.

Карина СТЕНЕЧКИНА , Бухгалтер

Общие правила

Сведения о численности работников образования и об оплате их труда представляют:

  • учреждения, подведомственные Минобрнауки России, профильным органам исполнительной власти субъектов РФ, местного самоуправления. Они отчитываются как в территориальный орган Росстата по своему местонахождению, так и в соответствующие органы управления в сфере образования (по принадлежности);
  • организации образования, не упомянутые выше. Они направляют отчет в территориальный орган Росстата по своему местонахождению, а также учредителю.

Форму № ЗП-образование лучше заполнять в электронном виде. Сдавайте сведения в течение 10 дней по завершении каждого отчетного периода (квартала). То есть в текущем году первую отчетность нужно представить не позднее 10 апреля.
Самая емкая отчетность по-прежнему будет у образовательных учреждений, которые реализуют программы нескольких видов. Ведь по каждому из них информацию о работниках придется отражать отдельно.

Основные изменения

Раньше надо было заполнять похожую форму, утвержденную приказом Росстата от 19 ноября 2014 г. № 671. Отдельные отличия, которые вы заметите в новом варианте, носят технический характер. Так, термин «договоры гражданско-правового характера» заменен на «гражданско-правовые договоры».
Существенно изменился порядок заполнения строки 14. Раньше здесь приводили сведения о педагогах дополнительного профессионального образования (ДПО), обучающих специалистов со средним профессиональным образованием. Теперь - о педагогах ДПО, занимающихся с теми, кто имеет или получает среднее профессиональное и (или) высшее образование. Выделите из строки 14 информацию о преподавателях и укажите ее по строке 15. А данные о мастерах производственного обучения уточните в строке 16.
Изменения, касающиеся других строк, на порядок их заполнения не влияют (см. таблицу).

Категории работников

В расшифровках для отнесения работников к той или иной категории появилось новое определение научных сотрудников. К ним отнесены:

  • главные научные сотрудники;
  • ведущие научные сотрудники;
  • старшие научные сотрудники;
  • научные сотрудники;
  • младшие научные сотрудники.

Перечень типов организаций

По сравнению с 2015 годом изменился и перечень типов организаций, которые охвачены федеральным статистическим наблюдением в сфере оплаты труда отдельных категорий работников. В частности, расширена группировка 3 «Образовательные организации». Так, организации СПО заменены на организации, реализующие программы СПО.

Заполнение отчета

В графе 1 основной табличной части формы № ЗП-образование приводят данные о средней численности работников списочного состава или среднесписочной численности работников за отчетный период, в графе 2 - данные о средней численности внешних совместителей.
Среднесписочную численность работников определите по правилам пункта 81.6 Указаний по заполнению формы № П-4, утвержденных приказом Росстата от 28 октября 2013 г. № 428. Используйте данные ежедневного учета списочной численности сотрудников. Их нужно предварительно уточнить, сверив с информацией из приказов:

  • о приеме, переводе на другую работу;
  • о прекращении трудового договора.

За каждый день истекшего периода с начала года необходимо:

  • распределить работников списочного состава по категориям персонала;
  • суммировать по категориям начисленную за этот период заработную плату.

Пример №1.

Вшколе-интернате 27 педагогов.
Это директор, четыре его заместителя, восемь учителей-предметников, два социальных педагога, три учителя начальных классов, пять воспитателей, один педагог дополнительного образования и один педагог-организатор.
Причем директор и один из его заместителей одновременно являются учителями-предметниками. Кроме того, есть медицинский и вспомогательный персонал.
Чтобы подготовить отчет за I квартал 2016 года, бухгалтер суммировал среднесписочную численность работников по каждой категории за январь - март 2016 года и разделил полученное число на 3.
Так, среднесписочная численность учителей в I квартале 2016 года составляла:

  • 20 человек за 31 календарный день января;
  • 22 человека за 29 календарных дней февраля;
  • 21 человек за 31 календарный день марта.

Следовательно, среднесписочная численность учителей за I квартал составила 21 человек [(20 чел. + 22 чел. + 21 чел.) : 3 мес.]. Полученный результат бухгалтер отразил по строке 06 формы № ЗП-образование с одним десятичным знаком (21,0).