Правовая форма рф. Организационно-правовые формы предприятий и организаций. Способы управления различными предприятиями


Определение 1

Организационно-правовая форма (ОПФ) – это способ организации и ведения предпринимательской деятельности, имеющий закрепление в виде юридического документа.

Субъектами предпринимательской деятельности могут быть:

  • физические лица (ИП – индивидуальные предприниматели, без образования юридического лица);
  • юридические лица (коммерческие и некоммерческие организации).

Каждая организационно-правовая форма организаций предполагает конкретный перечень обязательств, устанавливает право сделок от лица организации, задает управленческую структуру и прочие элементы функционирования предприятий.

Перечень и описание применяемых в Российской Федерации организационно-правовых форм закреплен в нормах Гражданского Кодекса РФ и соответствующих нормативных актах. В законодательно закрепленную систему организационно-правовых форм входят:

  • две формы предпринимательской деятельности (без образования юридического лица);
  • 7 разновидностей организаций коммерческого характера;
  • 7 видов организаций некоммерческого характера.

Чтобы начать детальное рассмотрение существующих организационно-правовых форм, необходимо ввести понятие юридического лица и коммерческой организации.

Определение 2

Юридическим лицом называется предприятие, прошедшее государственную регистрацию и обладающее следующими признаками:

  • владеет на правах собственности имуществом, осуществляет его оперативное управление;
  • несет ответственность по взятым обязательствам за счет своего имущества;
  • участвует в хозяйственном обороте от своего имени, обладает правом на заключение всех видов сделок и договоров как с физическими, так и с юридическими лицами;
  • имеет финансовый баланс, подотчетный государственным органам;
  • указывает в наименовании свою организационно-правовую форму.

Определение 3

Коммерческой организацией является организация, ставящая перед собой задачу получения прибыли с дальнейшим распределением между участниками.

Основные виды организационно-правовых форм предприятий

Согласно ГК РФ возможны следующие организационно-правовые формы собственности:

  • хозяйственные товарищества;
  • хозяйственные общества;
  • производственные кооперативы;
  • унитарные предприятия.

Хозяйственные товарищества

Определение 4

Хозяйственным товариществом называется объединение физических лиц, которые непосредственно участвуют в деятельности предприятия и владеют долями в совместном (складочном) капитале. Участники такой формы предприятия не могут быть участниками иных объединений.

Различают следующие виды хозяйственных товариществ:

  1. Полное товарищество – объединение, участники которого (так называемые полные товарищи) осуществляют предпринимательскую деятельность только от имени предприятия. В случае, когда имущества объединения недостаточно для погашения долговых обязательств перед кредиторами, последние имеют законное право требовать погашения долгов за счет личного имущества участников. Если кто-то из участников выходит из объединения, он продолжает нести ответственность за выполнение обязательств, возникших в период его участия в объединении, на протяжении 2 лет с момента сдачи финансовой отчетности за год выбытия. Прибыль и убытки при такой форме предприятия разделяются между участниками согласно долям в капитале.
  2. Товарищество на вере (так называемое коммандитное) – при такой организационной форме предприятия участниками могут быть вкладчики, не принимающие непосредственного участия в деятельности предприятия и несущие риски только в пределах суммы вложенного капитала.

Хозяйственные общества

Определение 5

Хозяйственным обществом называется объединение физических лиц, вкладывающих денежные средства в общий капитал; при этом учредители не обязаны принимать участие в деятельности объединения и могут осуществлять взносы и в другие объединения.

Различают следующие виды хозяйственных обществ:

  1. Общество с ограниченной ответственностью – объединение, созданное одним или несколькими участниками, владеющими долями в уставном капитале общества. Размер долей закреплен в учредительных документах, ответственность каждого участника общества за результаты деятельности предприятия определяется и ограничивается размером внесенных средств в общий уставной капитал.
  2. Общество с дополнительной ответственностью отличается от общества с ограниченной ответственностью наличием у участников дополнительной ответственности по обязательствам: в случае нехватки имущества общества на погашение задолженностей перед кредиторами привлекается личное имущество всех участников (кратно к стоимости вклада каждого).
  3. Акционерное общество – в такой форме объединения уставной капитал распределен на некоторое количество акций; участники общества – акционеры – осуществляют вклад в уставной капитал посредством приобретения акций предприятия и в дальнейшем имеют право на получение дивидендов (доходов) от чистой прибыли организации. Размер риска убытков определяется и ограничивается стоимостью принадлежащих акций. Акционерные общества существуют в двух формах:
    1. открытого типа (открытое акционерное общество) – общество, в котором участники вправе свободно и независимо осуществлять оборот акций. Само общество при этом правомочно выпускать акции в свободную продажу среди неограниченного круга лиц;
    2. закрытого типа (закрытое акционерное общество) – общество, в котором круг лиц, наделенных правом владеть акциями, определен заранее и представлен в основном самими учредителями. В ситуации, когда один из учредителей желает выйти из состава общества, передать (продать) свои акции он может только другому учредителю этого общества.

Производственные кооперативы

Производственные кооперативы также называют артелями. Артели образуются в результате добровольного объединения лиц с целью осуществления совместной деятельности (производственной или хозяйственной) при личном участии (трудовом или ином) и внесении имущественных взносов каждым членом кооператива. Прибыль, получаемая предприятием такой формы, распределяется между участниками соразмерно их участию в деятельности (по тому уже принципу происходит распределение имущества кооператива в случае его ликвидации и после покрытия долговых обязательств). Для такой формы предприятия характерна субсидиарная ответственность за взятые обязательства.

Унитарное предприятие

Унитарным предприятием является организация, осуществляющая свою коммерческую деятельность на основе имущества, являющегося собственностью государства или муниципальной собственностью. Таким образом, указанное имущество неделимо и не подлежит распределению в долях. Унитарным предприятием могут быть только государственные или муниципальные организации. Закрепление имущества за унитарным предприятием происходит на праве:

  • хозяйственного ведения. В рамках этого права предприятие владеет и распоряжается имуществом собственника на условиях, установленных законодательно. Имущество в данном случае передается на баланс предприятия;
  • оперативного управления. Реализуя это право, предприятие владеет и распоряжается имуществом только с разрешения собственника на условиях, установленных законодательно, согласно целям деятельности, указаниям собственника и целевому назначению имущества.

Право хозяйственного ведения подразумевает более широкие полномочия и большую самостоятельность.

Если вы заметили ошибку в тексте, пожалуйста, выделите её и нажмите Ctrl+Enter



Коммерческая организация - организация целью которой является деятельность, направленная на извлечение прибыли.

Виды коммерческих организаций

По правовому статусу коммерческие предприятия можно подразделить на:
1) хозяйственные товарищества и общества
2) производственные кооперативы
3) государственные и муниципальные унитарные предприятия.

Хозяйственные товарищества - представляет собой объединение субъектов права, которые несут ответственность за исключением вкладчиков по обязательствам товарищества всем своим имуществом. Требований к формированию уставного капитала не предъявляется. В товариществах дела ведут сами участники, органов управления не создается.

Хозяйственные общества - представляют собой объединения капиталов, участники общества ответственности по его обязательствам не несут, они несут только риск убытков к сумме своего вклада в уставной капитал, исключения составляет ОДО. Интересы кредиторов общества гарантируются имуществом организации, в том числе уставным капиталом (законом устанавливается его минимальный размер).

Участники хозяйственных товариществ и обществ имеют право:

Получать информацию и деятельности организации;
- право на участии в управлении организации;
- право на получение дивидендов или части прибыли;
- право на получение оставшегося имущества при ликвидации организации;
- право прекращение членства в этой организации.

Полные товарищества - учредительным документом является договор. Учредителями могут быть только коммерческие организации и ИП. Можно быть участником только одного полного товарищества. В названии организации указывается организационно-правовая форма и наименование хотя бы одного учредителя (1-го полного товарища). Учредители несут солидарную ответственность по обязательствам товарищества всем своим имуществом. Участники товарищества управляют сообща. По общему правилу каждый из товарищей вправе вступать в правоотношения с 3-ми лицами от имени товарищества (заключать договора) иное может быть предусмотрено учредительным договором, то есть ведение дел поручается 1-му или нескольким товарищам, а остальные вправе действовать по доверенности выданной товарищами по учредительному договору. Полный товарищи вправе выйти из товарищества предупредив об этом не позднее чем за 6 месяцев. При этом ответственность он будет нести наравне с оставшимися товариществами по обязательствам возникшем в течении двух лет предшествующих его выходу. Учредителей (участников) должно быть не менее 2-х, если остается только одно полное товарищество, то оно должно быть ликвидировано или преобразовано в хозяйственное общество.

Коммандитные товарищества (товарищества на вере) - может быть 2-е группы участников:

1) полные товарищи (в отношении этой группы действуют те же правила, что и для полных товарищей в полных товариществах);
2) вкладчики (могут быть физ.лица, юр.лица, государственные органы и органы МСУ, если это не запрещено законом. Вкладчик имеет право на получение дивидендов и информации о деятельности товарищества, он не несет ответственности и не участвует в ведении дел товарищества. КТ существуют до тех пор, пока в них есть хотя бы один полный товарищ и один вкладчик. Если вышли все вкладчики, КТ либо ликвидируется, либо преобразуется в полное товарищество или хозяйственное общество. Учредительный документ это учредительный договор, если в наименовании указано имя вкладчика, то он является полным товарищем.

ООО и ОДО (общество с ограниченной ответственностью и общество с дополнительной ответственностью) - учредителями могут быть любые субъекты Гражданского права, им может быть и один субъект, но он не может быть учредителем хозяйственного общества состоящего из одного учредителя. Учредители заключают учредительный договор в котором определяются их права и обязанности. Он же является учредительным документом. Если учредитель один, то он вправе принимать решения о создании организации. Учредители ООО, не отвечают по его обязательствам и несут риск убытков в пределах своей доли в уставном капитале. Минимальный размер уставного капитала 10000 рублей, 50% должно быть внесено в момент регистрации остальное в течении года.

Уставной капитал может быть увеличен:

За счет дополнительных вкладов участников, решение принимается на общем собрании;
- уставной капитал может быть увеличен за счет дополнительного вклада участника;
- увеличение может произойти за счет вступления в общество 3-го лица;
- увеличение может произойти за счет имущества общества, решение принимает общее собрание не менее 2/3 голосов.
Пере распределение долей не происходит, увеличивается их номинальная стоимость.

Уменьшение номинальной стоимости доли;
- общество вправе выкупить доли.

Участники общества вправе:

Выйти из этого общества(при выходе общество обязано выплатить стоимость доли в уставном капитале и выплатить стоимость части имущества общества пропорционально доли этого участника в уставном капитале);

Продать свою долю в уставном капитале, обменять или подарить(по общему правилу отчуждение доли возможно другим участником общества, однако уставом могут быть предусмотрены особые условия. Отчуждение доли 3м лицам возможно, если отсутствует запрет в уставе. При продаже или мене доли необходимо письменно известить об этом участников общества. Остальные участники общества имеют преимущественное право покупки, дается 30 дней. При нарушении преимущественного права покупки участники в судебном порядке могут требовать перевода на себя прав и обязанностей покупателей. Если остальные участники общества не воспользовались преимущ. правом покупки это право может быть реализовано самим обществом. Данная сделка требует нотариального удостоверения в противном случаи она недействительна. Переход доли возможен не только на основании сделки, но и в силу правоприемства (наследство).

Органы управления:

Высший орган управления - общее собрание, она может быть очередным и внеочередным(основания для его проведения могут быть предусмотрены уставом и могут созываться по инициативе: совета директоров, единоличного исполнительного органа, ревизионной комиссией, аудитора общества, а также участника обладающего 10% голосов. Исполнением текущей деятельности занимается директор.

ОДО - к ним применяются правила установленные для ООО, за исключением правил об ответственности участников общества по его обязательствам. Участники несут субсидиарную(дополнительную) ответственность по обязательствам общества всем своим имуществом пропорционально доли в уставном капитале.

Акционерное общество - это коммерческая организация, уставной капитал которой разделен на определенное количество акций. Учредителями АО могут быть любые субъекты права, может АО состоять из одного учредителя, но не может быть единственным учредителем другое хозяйственное общество, также состоящее из 1го учредителя. Учредители заключают учредительный договор, который по своей природе является договором о совместной деятельности. Единственным учредительным документом является устав. Акционеры не несут ответственности по обязательствам общества, они несут риск убытков в размере стоимости акций.

Типы Акционерных Обществ:

ЗАО (закрытое акционерное общество) - акции первоначально распределяются среди учредителей, а в последующем акционерами могут быть как учредитель так иной определенный уставом круг лиц. Максимальное количество акционеров 50. Мин.уставный капитал 10 МРОТ.
ОАО (открытое акционерное общество) - акции первого выпуска распределяются только между учредителями, а в последующем акции имеют свободное хождение. Количество акционеров не ограничено. Минимальный уставной капитал 1000 МРОТ.

Уставный капитал после его полной оплаты может быть увеличен:
- путем размещения дополнительных акций;
- путем увеличения номинальной стоимости акций.

Уставной капитал может быть уменьшен:
- путем уменьшения номинальной стоимости акций;
- путем сокращения общего кол-ва акций.

Права акционеров:

По общему правилу АО не обязано выкупать акции.
Если акционер не принимал участие в голосовании или голосовал против:
- совершения крупной сделки;
- решение о реорганизации;
- о внесении изменений в устав;
- утверждение устава в новой редакции, если при этом ухудшаются права акционеров.
На день проведения голосования составляется список акционеров. Требования о выкупе направляется в письменной форме. Срок направления требований 45 дней с даты принятия, общим собранием, решения с момента направления требований о выкупе, акционер не вправе совершать сделки с этими акциями. АО обязано выкупить акции в течении 30 дней с момента утверждения отчета. Выкуп акций производиться по рыночной цене.

Органы управления АО:

Высшим органом управления является общее собрание, оно может быть ежегодным или внеочередным. В АО с числом акционеров более 50, может создаваться совет директоров или наблюдательный совет. Текущее руководство деятельностью осуществляется единоличным, исполнительным орган (генеральный директор, директор и т.д.)
Также ОАО обязано ежегодно публиковать отчет о финансовой/хозяйственной деятельности.

Производственные кооперативы - членами ПК могут быть физические лица, достигшие 16-го возраста, принимающие личное трудовое участие в деятельности кооператива. Доля членов ПК не принимающих участия в его деятельности не может превышать 25%. Имущество ПК делят на паи и в ПК создается паевой фонд. Управление осуществляется общим собранием, если членов ПК более 10, избирается правление, если более 50 может создаваться наблюдательный совет. Руководство текущей деятельностью осуществляет председатель правления, избираемый общим собранием. Прибыль ПК делится по решению общего собрания в зависимости от личного трудового участия, если иное не предусмотрено уставом.

Государственные и Муниципальные Унитарные предприятия - предприятия наделяются только специальной правоспособностью. Учредительный документ - устав. Учредители - органы государственной власти РФ или ее субъекты или МО. Минимальный размер уставного фонда для Муниципальных предприятий - 1000 МРОТ. Государственных предприятий - 5000 МРОТ. Учредитель назначает руководителя предприятий. Руководитель подотчетен учредителю. Прибыль не подлежит разделу. Собственником имущественного Унитарного предприятия является учредитель. Имущество передается унитарному предприятию на праве хозяйственного ведения или казенным предприятиям на праве оперативного управления. Казенные предприятия не могут быть признаны банкротами, потому что субсидиарную ответственность несет учредитель. Имущество, переданное на праве хозяйственного ведения, предприятие использует для ведения хозяйственной деятельности, но распоряжение недвижимости имущества допускается только с согласия его собственника. Учредитель, переедавший имущество в оперативное управление вправе изъять его, если посчитает что, имущество используется, не по назначению или используется не эффективно.

Применяемая сегодня в России система организационно-правовых форм хозяйственной деятельности, введенная в основном , включает 2 формы предпринимательства без образования юридического лица, 7 видов коммерческих организаций и 7 видов некоммерческих организаций.

Предпринимательская деятельность без образования юридического лица может осуществляться в РФ как отдельными гражданами (индивидуальными предпринимателями), так и в рамках простого товарищества - договора о совместной деятельности индивидуальных предпринимателей или коммерческих организаций. В качестве наиболее существенных особенностей простого товарищества можно отметить солидарную ответственность участников по всем общим обязательствам. Прибыль распределяется пропорционально внесенным участниками вкладам (если иное не предусмотрено договором или другим соглашением), в качестве которых допускаются не только материальные и нематериальные активы, но и неотделимые личностные качества участников.

Рис.1.1.Организационно-правовые формы предпринимательства в России

Юридические лица делятся на коммерческие и некоммерческие.

Коммерческими называются организации, преследующие извлечение прибыли в качестве основной цели своей деятельности. Согласно , к их числу относятся хозяйственные товарищества и общества, производственные кооперативы, государственные и муниципальные унитарные предприятия, данный список является исчерпывающим.

Некоммерческими считаются организации, для которых извлечение прибыли не является основной целью и не распределяющие ее среди участников. К их числу относятся потребительские кооперативы, общественные и религиозные организации, некоммерческие партнерства, фонды, учреждения, автономные некоммерческие организации, ассоциации и союзы; данный список в отличие от предыдущего является открытым.

Рассмотрим подробнее коммерческие организации.

1. Товарищество.

Товарищество представляет собой объединение лиц, созданное для осуществления предпринимательской деятельности. Товарищества создаются в том случае, когда в организации предприятия решают принять участие 2 или более партнера. Важным преимуществом товарищества является возможность привлечения дополнительного капитала. Помимо того, наличие нескольких владельцев позволяет осуществлять специализацию внутри предприятия на основе знаний и умений каждого из партнеров.

Недостатками данной организационно-правовой формы являются:

Каждый из участников несет равную материальную ответственность независимо от размеров его вклада;

Действия одного из партнеров являются обязывающими для всех остальных, даже если они не согласны с этими действиями.

Товарищества бывают 2-х видов: полные и коммандитные.

Полное товарищество – это такое товарищество, участники которого (полные товарищи) в соответствии с договором занимаются предпринимательской деятельностью от имени товарищества и солидарно несут по его обязательствам субсидиарную ответственность.

Складочный капитал образуется в результате внесения учредителями товарищества своих вкладов. Соотношение вкладов участников определяет, как правило, распределение прибыли и убытков товарищества, а также права участников на получение части имущества или ее стоимости при выбытии из товарищества.

Полное товарищество не имеет устава, оно создается и действует на основании учредительного договора, подписываемого всеми участниками. В договоре приводятся обязательные для любого юридического лица сведения (наименование, местонахождение, порядок совместной деятельности участников по созданию товарищества, условия передачи ему имущества и участия в его деятельности, порядок управления его деятельностью, условия и порядок распределения прибыли и убытков между участниками, порядок выхода участников из его состава), а также размер и состав складочного капитала; размер и порядок изменения долей участников в складочном капитале; размер, состав, сроки и порядок внесения вкладов; ответственность участников за нарушение обязанностей по внесению вкладов.

Запрещено одновременное участие более чем в одном полном товариществе. Участник не имеет права без согласия остальных участников совершать от своего имени сделки, однородные с теми, которые составляют предмет деятельности товарищества. К моменту регистрации товарищества каждый участник обязан внести не менее половины своего вклада в складочный капитал (остальная часть вносится в сроки, установленные учредительным договором). Кроме того, каждый товарищ должен участвовать в его деятельности в соответствии с учредительным договором.

Управление деятельностью полного товарищества осуществляется по общему согласию всех участников; каждый участник имеет, как правило, один голос (учредительный договор может предусматривать иной порядок, а также возможность принятия решений большинством голосов). Каждый участник имеет право знакомиться со всей документацией товарищества, а также (если договором не установлено иного способа ведения дел) действовать от имени товарищества.

Участник вправе выйти из товарищества, учрежденного без указания срока, заявив не менее чем за 6 месяцев о своем намерении; если товарищество создано на определенный срок, то отказ от участия в нем допускается лишь по уважительной причине. Вместе с тем предусматривается возможность исключения в судебном порядке кого-либо из участников по единогласному решению остальных участников. Выбывшему участнику, как правило, выплачивается стоимость части имущества товарищества, соответствующая его доле в складочном капитале. Доли участников наследуются и передаются в порядке правопреемства, но вступление наследника (правопреемника) в товарищество осуществляется только с согласия других участников. Наконец, возможен вариант изменения состава товарищей путем передачи одним из участников (с согласия остальных) своей доли в складочном капитале или ее части другому участнику или третьему лицу.

Ввиду чрезвычайно сильной взаимозависимости полного товарищества и его участников целый ряд событий, затрагивающих участников, может привести к ликвидации товарищества. Например, выход участника; смерть участника - физического лица или ликвидация участника - юридического лица; обращение кредитором кого-либо из участников взыскания на часть имущества товарищества; открытие в отношении участника реорганизационных процедур по решению суда; признание участника банкротом. Однако, если это предусмотрено учредительным договором или соглашением оставшихся участников, товарищество может продолжить свою деятельность.

Полное товарищество может быть ликвидировано по решению его участников, по решению суда при нарушении требований законодательства и в соответствии с процедурой банкротства. Основанием ликвидации полного товарищества является также уменьшение числа его участников до одного (в течение 6 месяцев с момента такого уменьшения данный участник вправе преобразовать товарищество в хозяйственное общество).

Коммандитное товарищество (товарищество на вере)отличается от полного тем, что наряду с полными товарищами в его состав входят участники-вкладчики (коммандитисты), которые несут риск убытков в связи с деятельностью товарищества в пределах сумм внесенных ими вкладов.

Основные принципы образования и функционирования здесь те же, что у полного товарищества: это относится и к складочному капиталу, и к положению полных товарищей. ГК РФ вводит запрет какому-либо лицу являться полным товарищем более чем в одном коммандитном или полном товариществе. Учредительный договор подписывается полными товарищами и содержит все те же сведения, что и в полном товариществе, а также данные о совокупном размере вкладов коммандитистов. Порядок управления как в полном товариществе. Коммандитисты не имеют права каким-либо образом вмешиваться в действия полных товарищей по управлению и ведению дел товарищества, хотя могут по доверенности выступать от его имени.

Единственная обязанность коммандитиста - внести свой вклад в складочный капитал. Это обеспечивает ему право на получение части прибыли, соответствующей его доле в складочном капитале, а также на ознакомление с годовыми отчетами и балансами. Коммандитисты имеют практически неограниченное право на выход из товарищества и получение пая. Они могут независимо от согласия других участников передать свою долю в складочном капитале или ее часть другому коммандитисту или третьему лицу, причем участники товарищества имеют преимущественное право покупки. В случае ликвидации товарищества коммандитисты получают свои вклады из имущества, оставшегося после удовлетворения требований кредиторов, в первую очередь (полные товарищи участвуют в распределении лишь имущества, оставшегося после этого, пропорционально их долям в складочном капитале наравне с вкладчиками).

Ликвидация коммандитного товарищества происходит по всем основаниям ликвидации полного товарищества (но в данном случае сохранение в его составе хотя бы одного полного товарища и одного вкладчика образует достаточное условие для продолжения деятельности). Дополнительным основанием является выбытие всех вкладчиков (допускается возможность преобразования коммандитного товарищества в полное).

2. Общество.

Общества бывают 3-х видов: общества с ограниченной ответственностью, общества с дополнительной ответственностью и акционерные общества.

Общество с ограниченной ответственностью (ООО) – это общество, уставный капитал которого разделен на доли, определенные учредительными документами; участники ООО не отвечают по его обязательствам и несут риск убытков, связанных с его деятельностью, в пределах стоимости своих вкладов.

Уставный капитал отражает принципиальное отличие хозяйственных обществ вообще и ООО в частности: для этого вида организаций фиксируется минимальный размер имущества, гарантирующего интересы их кредиторов. Если по окончании второго или любого последующего финансового года стоимость чистых активов ООО окажется ниже уставного капитала, общество обязано объявить об уменьшении последнего; если же указанная стоимость становится меньше определенного законом минимума, то общество подлежит ликвидации. Таким образом, уставный капитал образует нижнюю допустимую границу чистых активов общества, которые обеспечивают гарантию интересов его кредиторов.

Учредительного договора может не быть вообще (если у общества один учредитель), а устав обязателен. У этих двух документов качественно различные функции: договор фиксирует главным образом взаимоотношения участников, а устав – отношения организации с участниками и третьими лицами. Одна из основных задач устава – фиксация уставного капитала как меры ответственности общества перед третьими лицами.

Уставный капитал ООО, составляющийся из стоимости вкладов его участников, должен быть, согласно Закону РФ «Об обществах с ограниченной ответственностью», не менее 100 минимальных размеров оплаты труда. К моменту регистрации уставный капитал должен быть оплачен не менее чем наполовину, оставшаяся часть подлежит оплате в течение первого года деятельности общества.

Высшим органом ООО является общее собрание его участников (кроме того, создается исполнительный орган, осуществляющий текущее руководство деятельностью). К его исключительной компетенции ГК РФ относит следующие вопросы:

Изменение устава, включая изменение размера уставного капитала;

Образование исполнительных органов и досрочное прекращение их полномочий:

Утверждение годовых отчетов и балансов, распределение прибыли и убытков;

Избрание ревизионной комиссии;

Реорганизация и ликвидация общества.

Участник ООО может продать свою долю (или ее часть) одному или нескольким участникам. Возможно также отчуждение доли или ее части третьим лицам, если это не запрещено уставом. Участники данного общества имеют преимущественное право покупки (как правило, пропорционально размерам своих долей) и могут его реализовать в течение 1 месяца (или иного срока, установленного участниками). Если же участники отказываются от приобретения доли, а устав запрещает продажу ее третьим лицам, то общество обязано выплатить участнику ее стоимость или выдать ему имущество, соответствующее ее стоимости. В последнем случае общество должно затем либо реализовать эту долю (участникам или третьим лицам), либо уменьшить свой уставный капитал.

Участник вправе выйти из общества в любой момент, независимо от согласия других участников. При этом ему выплачивается стоимость части имущества, соответствующей его доле в уставном капитале. Доли в уставном капитале ООО могут передаваться в порядке наследования или правопреемства.

Реорганизация или ликвидация ООО производится либо по решению его участников (единогласному), либо по решению суда в случае нарушения обществом требований законодательства, либо вследствие банкротства. Основанием для принятия указанных решений могут быть, в частности:

Истечение срока, указанного в учредительных документах;

Достижение цели, ради которой общество было создано;

Признание судом регистрации общества недействительной;

Отказ участников от уменьшения уставного капитала в случае его неполной оплаты в течение первого года деятельности общества;

Уменьшение стоимости чистых активов ниже минимально допустимой величины уставного капитала по окончании второго или любого последующего года;

Отказ от преобразования ООО в АО, если число его участников превысило установленный законом предел и не уменьшилось до этого предела в течение года.

Общества с дополнительной ответственностью.

Участники общества с дополнительной ответственностью несут ответственность всем своим имуществом.

Акционерные общества.

Признает акционерным такое общество, уставный капитал которого разделен на определенное число акций, причем его участники не отвечают по его обязательствам и несут риск убытков, связанных с деятельностью общества, в пределах стоимости принадлежащих им акций.

Открытым АО признается общество, участники которого могут отчуждать принадлежащие им акции без согласия других акционеров. В закрытом АО такая возможность отсутствует и акции распределяются среди его учредителей или иного заранее определенного круга лиц.

Многовековая история развития данного института выработала два основных направления обеспечения прав партнеров АО на безопасное ведение дел: имущественные гарантии и постоянный контроль за деятельностью администрации АО, опирающийся на соответствующую систему процедур и информационную открытость.

Инструментом обеспечения имущественных гарантий во взаимоотношениях с АО служит уставный капитал. Он составляется из номинальной стоимости акций, приобретенных участниками, и определяет минимальный размер имущества АО, гарантирующего интересы его кредиторов. Если по окончании любого финансового года, начиная со второго, стоимость чистых активов АО окажется меньше уставного капитала, последний должен быть уменьшен на соответствующую величину. При этом, если указанная стоимость становится меньше минимально допустимого размера уставного капитала, такое общество подлежит ликвидации.

Вкладом в имущество АО могут быть деньги, ценные бумаги, другие вещи или имущественные права, либо иные права, имеющие денежную оценку. При этом в случаях, предусмотренных законом, оценка вкладов участников подлежит независимой экспертной проверке. Такое требование приближает российское законодательство к правилам, выработанным в других странах для борьбы с нечестными приемами при формировании уставного капитала.

Минимальный уставный капитал АО составляет 1000-кратный размер минимальной месячной оплаты труда (на дату представления учредительных документов для регистрации).

АО могут выпускать только именные акции.

Появление совета директоров в системе управления преследует единственную цель - защиту интересов участников общества в условиях обособления функции менеджмента. Именно выделение некоторых из участников в качестве управляющих или появление наемных менеджеров способно привести к расхождению направленности деятельности общества с представлениями по этому поводу остальных участников, не выполняющих управленческие функции. Общее собрание представляет собой идеальный инструмент в данном отношении, но чем больше в обществе участников, тем труднее собрать их всех вместе. Данное противоречие разрешается путем создания особого органа, состоящего из акционеров (или их представителей), наделенного всеми полномочиями, которые общее собрание считает необходимым не включать в компетенцию правления, но само реализовать не в состоянии. Такой орган, образуемый в форме совета директоров или наблюдательного совета, должен быть в структуре любого общества с достаточно большой численностью участников, независимо от его конкретного вида.

Согласно , совет директоров (наблюдательный совет) создается в АО, включающих более 50 участников; это означает, что в АО с меньшей численностью такой орган создается по усмотрению акционеров. Совет директоров имеет не только контрольные, но и распорядительные функции, являясь высшим органом общества в период между общими собраниями акционеров. В его компетенцию входит решение всех вопросов деятельности АО, кроме тех, которые отнесены к исключительной компетенции общего собрания.

3. Производственный кооператив .

Определен в РФ как добровольное объединение граждан на основе членства для совместной хозяйственной деятельности, основанной на их личном участии и объединении имущественных паевых взносов.

Переданное в качестве паевых взносов имущество становится собственностью кооператива, причем часть его может образовать неделимые фонды - после этого активы могут уменьшаться или увеличиваться без отражения в уставе и без оповещения кредиторов. Естественно, что такая неопределенность (для последних) компенсируется субсидиарной ответственностью членов кооператива по его обязательствам, размер и условия которой должны устанавливаться законом и уставом.

Из особенностей управления в производственном кооперативе стоит отметить принцип голосования на общем собрании участников, представляющем собой высший орган управления: каждый участник имеет один голос, независимо от каких-либо обстоятельств. Исполнительными органами являются правление или председатель , или оба вместе; при числе участников более 50 может быть создан наблюдательный совет, контролирующий деятельность исполнительных органов. К числу вопросов, входящих в исключительную компетенцию общего собрания, относится, в частности, распределение прибыли и убытков кооператива. Прибыль распределяется между его членами в соответствии с их трудовым участием точно так же, как и имущество в случае его ликвидации, оставшееся после удовлетворения требований кредиторов (этот порядок может быть изменен законом и уставом).

Участник кооператива может в любое время выйти из него добровольно; вместе с тем предусмотрена возможность исключения участника решением общего собрания. Бывший участник имеет право получить после утверждения годового балансового отчета стоимость своего пая или соответствующее паю имущество. Передача пая допускается третьим лицам только с согласия кооператива, причем другие члены кооператива имеют в этом случае преимущественное право покупки; организация в случае отказа других участников от покупки (при запрете на его продажу третьим лицам) не обязана сама выкупать эту долю. Аналогично порядку, установленному для ООО, решается также вопрос наследования пая. Порядок обращения взыскания на пай участника по его собственным долгам – такое взыскание допускается лишь при недостатке иного имущества этого участника, однако оно не может быть обращено на неделимые фонды.

Ликвидация кооператива проводится по традиционным основаниям: решение общего собрания или решение суда, в том числе ввиду банкротства.

Первоначальный взнос участника кооператива установлен в размере 10% от его паевого взноса, остальная часть оплачивается в соответствии с уставом, а в случае банкротства может потребоваться (также в соответствии с уставом) внесение ограниченных или неограниченных доплат.

Кооперативы могут осуществлять предпринимательскую деятельность лишь постольку, поскольку это служит достижению целей, ради которых они созданы, и соответствующую этим целям (такие же права в данном отношении имеют общественные и религиозные организации, фонды, некоммерческие партнерства и автономные некоммерческие организации; за учреждениями право на занятие предпринимательством не записано, хотя нет и прямого запрета).

4.Государственные и муниципальные УП.

К государственным и муниципальным унитарным предприятиям (УП) относятся предприятия, не наделенные правом собственности на закрепленное за ними собственником имущество. Это имущество находится в государственной (федеральной или субъектов федерации) или муниципальной собственности и является неделимым. Различают два вида унитарных предприятий:

1) основанные на праве хозяйственного ведения (обладают более широкой экономической самостоятельностью, во многом действуют как обычные товаропроизводители, причем собственник имущества, как правило, не отвечает по обязательствам такого предприятия);

2) основанные на праве оперативного управления (казенные предприятия); во многом напоминают предприятия в условиях плановой экономики, государство несет субсидиарную ответственность по их обязательствам при недостаточности их имущества.

Устав унитарного предприятия утверждается уполномоченным государственным (муниципальным) органом и содержит:

· наименование предприятия с указанием собственника (для казенного - с указанием на то, что оно является казенным) и место нахождения;

· порядок управления деятельностью, предмет и цели деятельности;
· размер уставного фонда, порядок и источники его формирования.

Уставный фонд унитарного предприятия полностью оплачивается собственником до государственной регистрации. Размер уставного фонда – не меньше 1000 размеров минимальной месячной оплаты труда на дату представления документов на регистрацию. Если стоимость чистых активов по окончании финансового года меньше размера уставного фонда, то уполномоченный орган обязан уменьшить уставный фонд, о чем предприятие извещает кредиторов. Унитарное предприятие может создать дочерние УП путем передачи им части имущества в хозяйственное ведение.

Основными типами предприятий в России в настоящее время являются единоличные владения, партнерства и корпорации. Следует сразу отметить, что соотношение их в странах с рыночной и переходной экономикой сильно различается. Так, в США в конце 80-х годов ХХ в. из почти 19 млн. фирм 73% приходилось на единоличные владения, 9% - на партнерства, 18% - на корпорации. В переходной экономике бывших социалистических стран, где был высокий уровень концентрации производства, удельный вес мелких частных фирм невысок. В России пока мелкое частное предпринимательство составляет основную часть теневого бизнеса, предпочитая нелегальную или полулегальную форму существования из-за несовершенства законодательства, налоговой системы, коррумпированности чиновников и криминализации экономики.

Каждый из упомянутых типов предпринимательства имеет свои достоинства и недостатки, которые и определяют их роль в развитии экономики.

Единоличное владение – это самостоятельное ведение бизнеса, без образования юридического лица. Владелец сочетает в себе функции собственника, управляющего и работника. Это делает бизнес простым, гибким и легко контролируемым. Для мелкого бизнеса это весьма ценные качества. Вместе с тем финансовые ресурсы единоличных предпринимателей чаще всего ограничены состоянием владельца, а это тормозит развитие бизнеса. Этим же объясняется факт частых банкротств мелких единоличных фирм.

Согласно ст.23 Гражданского кодекса РФ гражданин вправе заниматься предпринимательской деятельностью без образования юридического лица с момента государственной регистрации в качестве индивидуального предпринимателя. К предпринимательской деятельности таких граждан применяются правила Гражданского кодекса РФ (ГК РФ), которые регулируют деятельность юридических лиц, являющихся коммерческими организациями. Так, гражданин отвечает по своим обязательствам всем принадлежащим ему имуществом, за исключением имущества, на которое в соответствии с законом не может быть обращено взыскание. Индивидуальный предприниматель, который не в состоянии удовлетворить требования кредиторов, связанные с осуществлением им предпринимательской деятельности, может быть признан банкротом по решению суда. В этом случае требования кредиторов удовлетворяются за счет принадлежащего ему имущества.

Партнерство – это совместное предпринимательство: объединяются ресурсы и предпринимательские навыки двух или более лиц. Из факта объединения определенных размеров ресурсов вытекает право на соответствующую долю прибыли и обязанность принятия на себя ответственности по убыткам фирмы. Солидарная ответственность партнеров является неограниченной. Управленческие функции могут быть поручены кому-либо другому. В отличие от единоличных фирм партнерства могут быть довольно крупными фирмами. Совместное предпринимательство осуществляется в следующих организационно-правовых формах:

А) хозяйственные товарищества. Они обладают на правах собственности уставным капиталом, разделенным на доли (вклады). В соответствии с ГК РФ действует два вида товариществ: полное товарищество и товарищество на вере.

Участники полного товарищества несут полную ответственность своим имуществом по всем обязательствам фирмы. Полное товарищество создается на основе договора. Оно не является юридическим лицом, то-есть все его члены сохраняют полную самостоятельность. В договоре о создании полного товарищества содержатся сведения о наименовании товарищества; его местонахождении; о порядке управления деятельностью; размер и состав складочного капитала; размер и порядок изменения долей каждого из участников в складочном капитале; сроки внесения вкладов; ответственность участников за нарушение обязанностей по внесению вкладов.

Ведение дел полного товарищества может осуществляться или совместно или поручаться одному или нескольким участникам (ст.72 ГК РФ). Пи совместном ведении дел товарищества его участниками для совершения каждой сделки требуется согласие всех участников товарищества. Во втором случае другие участники для совершения сделок от имени товарищества должны иметь доверенность от участника, на которого возложено ведение дел товарищества.

Участник полного товарищества обязан участвовать в его делах в соответствии с условиями учредительного договора. Он обязан внести не менее половины своего вклада в складочный капитал товарищества к моменту его регистрации. Остальная часть должна быть внесена в сроки, установленные учредительным договором.

Прибыль или убыток полного товарищества распределяются между его участниками пропорционально их долям в складочном капитале. Не допускается соглашение об устранении кого-либо из участников товарищества от участия в прибыли или убытках.

Смысл создания полного товарищества – объединение средств и усилий для реализации какого-либо проекта. С этой целью чаще всего создаются довольно крупные товарищества, называемые консорциумами. Консорциум – это временное соглашение двух или нескольких юридических лиц в целях реализации крупномасштабного проекта. Членство в нем добровольное. Консорциум прекращает свое существование после завершения проекта.

Товарищество на вере также является объединением нескольких физических и юридических лиц для совместной хозяйственной деятельности на основе договора. Уставный капитал формируется из долей и вкладов участников. Участники, внесшие доли уставного капитала, являются полными товарищами и несут полную имущественную ответственность. Члены товарищества, внесшие вклады, не принимают участия в предпринимательской деятельности и не несут ответственность за убытки в пределах суммы своего вклада.

Управление деятельностью товарищества на вере осуществляются полными товарищами. Вкладчики не вправе участвовать в управлении и ведении дел товарищества на вере, выступать от его имени иначе как по доверенности. Они не вправе оспаривать деятельность полных товарищей по управлению и ведению дел товарищества. Вкладчик имеет право получать часть прибыли товарищества, причитающуюся на его долю в складочном капитале; по окончании финансового года выйти из товарищества и получить свой вклад.

Смысл создания этих товариществ тот же, что и полных товариществ (консорциумов). В зарубежной практике аналогом товарищества на вере являются коммандитные товарищества. Уязвимой стороной предпринимательства в форме товариществ является полная ответственность всех или части их членов. Используется эта организационно-правовая форма в основном в мелком бизнесе.

Б) Партнерство осуществляется также в форме хозяйственных обществ. Это коммерческие организации, учреждаемые одним или несколькими физическими или юридическими лицами с внесением долей (или полной величины) уставного капитала. Российским законодательством предусмотрены 4 формы хозяйственных обществ:

1) Общество с ограниченной ответственностью (ООО), учреждаемое одним или несколькими физическими или юридическими лицами, несущими ответственность по обязательствам и риск убытков только в пределах внесенных вкладов. Общество имеет право юридического лица. Учредительский договор определяет наименование, местонахождение, предмет, задачи и цели деятельности, размер уставного капитала и доли в нем всех членов общества, число участников ООО (предел устанавливается законом).

2) Общество с дополнительной ответственностью. Особенность этого общества по сравнению с ООО заключается в распространении ответственности по обязательствам общества не только на вклады, но и на остальное имущество членов. Ответственность обанкротившегося общества распределятся между остальными участниками пропорционально вкладам.

3) Акционерное общество (АО). Уставный капитал АО разделяется на определенное число акций. Участники общества (акционеры) не отвечают по его обязательствам и несут ответственность за деятельность общества в пределах стоимости принадлежащих им акций. Совокупность акций принадлежащих одному акционеру, называется пакетом акций. Чем больший пакет сосредоточен в руках акционера, тем больший контроль над обществом он имеет. Возможно формирование контрольного пакета, составляющего 51% всех акций.

Существует два вида акционерных обществ: открытые (ОАО) и закрытые (ЗАО).

ОАО имеет право проводить открытую подписку на выпускаемые акции и осуществлять их продажу на условиях, предусмотренных законодательством. Владельцы акций вправе продавать их без согласия других акционеров. ОАО обязано ежегодно публиковать бухгалтерский баланс, счет прибылей и убытков.

В закрытом АО акции распределяются только среди учредителей, и общество не имеет права проводить открытую подписку на свои акции.

Средства от выпуска и размещения акций образуют собственный капитал АО, причем этот капитал может увеличиваться за счет дополнительных выпусков акций. АО может в целях привлечения дополнительных ресурсов выпустить облигации, средства от размещения которых составляют заемный капитал АО. Мобилизованные таким образом средства должны быть возвращены владельцам акций.

Акционерная форма организации бизнеса имеет ряд существенных преимуществ. Главными из них являются возможность мобилизации крупных финансовых ресурсов, а также быстрого перелива капитала из одной сферы в другую путем операций на фондовом рынке. Однако разделение в АО функций собственника и управляющего может создавать условия для злоупотреблений и конфликтов интересов.

5) Холдинговые компании. Они являются разновидностью АО, имеют более сложную организационную структуру. Холдинговая компания «держит» крупные, часто контрольные, пакеты акций других АО. Такая организация преследует цель осуществления контрольных, управленческих, финансовых и иных функций по отношению к тем акционерным обществам, акциями которых она располагает. В составе холдинга АО сохраняют свою юридическую и оперативно-хозяйственную самостоятельность. При создании холдингов используется возможность взаимодействия капиталов без их непосредственного слияния в единую компанию.

Таким образом, современный бизнес знает множество видов предпринимательской деятельности.

В) Гражданским кодексом РФ предусмотрено также государственное предпринимательство в форме унитарных предприятий, не наделенных правом собственности:

Казенных (федеральных) – основанных на праве оперативного управления собственностью;

Муниципальных, функционирующих на праве хозяйственного владения собственностью.

В соответствии со ст. 113 ГК РФ унитарным предприятием признается коммерческая организация, не наделенная правом собственности на закрепленное за ней имущество. Имущество унитарного предприятия является неделимым, и не может быть распределено по вкладам (долям, паям), в том числе между работниками предприятия. В форме унитарных предприятий могут быть созданы только государственные и муниципальные предприятия.

Унитарное предприятие, основанное на праве хозяйственного ведения, создается по решению уполномоченного на то государственного органа или органом местного самоуправления.

Учредительным документом казенного предприятия является его устав, утвержденный правительством РФ. Казенное предприятие осуществляет в пределах, установленных законом, права владения, пользования и распоряжения имуществом. Казенное предприятие вправе распоряжаться закрепленным за ним имуществом лишь с согласия собственника этого имущества. Порядок распределения доходов казенного предприятия определяется собственником его имущества.

Переход к рыночной экономике означает коренное изменение не только самих предприятий, но и характера взаимоотношений между ними. Предприятия вступают в отношения друг с другом самостоятельно, руководствуясь рыночными критериями и стимулами

Организационно-правовые формы предприятий, закрепленные в его учредительных документах, должны полностью соответствовать требованиям законодательных актов. Рассмотрим особенности организации финансов на предприятиях различных организационно-правовых форм предприятий.

Хозяйственные товарищества . К ним относятся полные товарищества и товарищества на вере или коммандитные товарищества.
Хозяйственные общества включают акционерные общества и общества с ограниченной или дополнительной ответственностью, формирование уставного капитала этих коммерческих организаций производится за счет взносов участников или учредителей, каждый из которых имеет определенную долю.
Полное товарищество действует на основании договора между индивидуальными предпринимателями и/или коммерческими организациями. Особенностью договора является признание солидарной субсидиарной ответственности по обязательствам всем принадлежащим участникам товарищества имуществом независимо от вклада в уставный капитал.
Товарищество на вере или коммандитное товарищество создается также на основании договора между индивидуальными предпринимателями и/или коммерческими организациями. В него могут входить один или несколько участников, занимающихся от имени товарищества предпринимательской деятельностью и несущих ответственность по обязательствам всем своим имуществом, являющихся полными товарищами, а также участники, которые несут ответственность в пределах сумм, внесенных ими вкладов, являющиеся коммандитистами или вкладчиками.
Общества с ограниченной ответственностью – это объединения юридических и физических лиц для совместной предпринимательской деятельности. Имущество ООО состоит из вкладов участников, полученных доходов и других законных источников. Если участниками общества являются юридические лица, они сохраняют права юридического лица и полную самостоятельность.
Общество с дополнительной ответственностью – его участники, при недостаточности имущества общества, отвечают по обязательствам перед его кредиторами своим имуществом в одинаковом для всех участников кратном размере к сумме вкладов в уставный капитал, то есть несут субсидиарную ответственность по его обязательствам своим имуществом.
Акционерные общества открытого и закрытого типов . Наиболее сложная организационно-правовая форма коммерческих организаций. Как правило, АО объединяет широкий круг юридических и физических лиц. Имущество АО формируется за счет продажи акций в форме открытой либо закрытой подписки, полученных доходов и иных источников.
Закрытое акционерное общество относительно меньше по составу участников, величине уставного капитала, имеет ограничения по порядку организации эмиссионного процесса. Подписка на акции – только закрытая, что означает определенный, ограниченный круг акционеров.
Производственные кооперативы . Это добровольное объединение граждан на основе членства для совместного ведения предпринимательской деятельности путем объединения имущественных паевых взносов, а также при личном трудовом участии членов кооператива. Имущество производственного кооператива формируется за счет паевых взносов его членов, полученных доходов и других источников.
Унитарное предприятие Отличительная черта УП – это отсутствие права собственности на закрепленное за ним имущество.
К некоммерческим организациям относятся потребительские кооперативы, общественные и религиозные организации и объединения, различные фонды, учреждения, а также объединения юридических лиц. Некоммерческие организации имеют существенные различия, но объединены они по принципу основной цели деятельности, которая не связана с извлечением прибыли.